11月22日，賓夕法尼亞大學哲學博士伊麗莎白·杜麗莎應邀到我校作學術交流報告。杜麗莎博士以“Why Culture Matters:Decoding East/West Cultures For Better Communication”為主題，在圖書館408會議室，與兩百余名師生作了深入的剖析和講解，旨在提升人與人之間的跨文化交際能力。

講座中，杜麗莎博士分析了中美文化差異的六個維度，為在場的師生提供了在工作學習中可實施的行動計劃。杜麗莎博士談到，跨文化交際具有極大的挑戰(zhàn)，因為世界觀和感知差異使得人們對于“正確的”行為看法各不相同。她認為，理解不同文化維度并求同存異對于我們至關重要。講座中，杜麗莎博士激情澎湃，語言風趣幽默，贏得師生陣陣喝彩。有趣的互動游戲使大家更加深刻地領會到，每個人對現(xiàn)實的感知和理解各有差異；了解文化差異的科學依據(jù)不僅有助于實現(xiàn)相互理解，還有助于促進有效交流。

講座結束后，現(xiàn)場師生緊緊圍住杜麗莎博士，與其探討學習和生活中遇到的相關問題。杜麗莎博士鼓勵大家，要嘗試用多種不同溝通方式，實現(xiàn)有效的跨文化交流，提高跨文化交際能力。

 

 

 

伊麗莎白·杜麗莎博士簡介

杜麗莎博士的專業(yè)領域是跨文化交流和全球領導力，獲得美國賓夕法尼亞大學常春藤聯(lián)盟跨文化交際碩士學位和教育學博士學位，并以優(yōu)異成績畢業(yè)。

杜麗莎博士有長達20年的全球教育經(jīng)驗：沃頓商學院教授（賓夕法尼亞大學），香港中文大學教授（商學院），門多薩商學院教授（圣母大學），現(xiàn)為富布賴特訪華學者（四川大學）。

杜博士著書若干，近期著有：全球領導力的跨文化溝通：領導如何成功的溝通（羅德里奇出版社，2017）；她已開設數(shù)個有關全球領導力的在線課程。(例如: http://www.notredameonline.com/resources/intercultural-management/ 以及 https://www.youtube.com/watch?v=BQxrHNcVxxA&index=3 )

除了教學、研究和寫作，杜麗莎博士也曾擔任顧問：如波音公司、美國海軍陸戰(zhàn)隊、美國陸軍、美林、摩根士丹利，美國銀行、安盛、萬豪國際、威瑞森、松下、中國國家開發(fā)銀行以及匯豐銀行。

 

（責任編輯：羅嵐蘭丨攝影：大學生傳媒中心）